2025-09-09
作者：何霽峰
為強化人才隊伍建設，提升公司綜合競爭力。自9月開始，云南通威與保山職業(yè)學院聯(lián)手打造的“千人新型學徒制”培訓項目將正式落地實施。
培訓現(xiàn)場
“千人新型學徒制”培訓項目以云南通威人才需求為導向，以保山職業(yè)學院專業(yè)優(yōu)勢為支撐，旨在通過系統(tǒng)化、專業(yè)化培訓，助力企業(yè)高質量發(fā)展與地方產業(yè)人才隊伍建設。項目培訓周期為三個月，特別邀請保山職業(yè)學院化工領域資深教授組成講師團隊，采用 “理論授課 + 案例分析 ” 的線下教學模式，每周一至周五常態(tài)化開展培訓，逐步覆蓋近千余名一線員工。
為確保培訓精準對接崗位需求，項目籌備階段，公司聯(lián)合學校深入調研員工專業(yè)短板與職業(yè)發(fā)展訴求，結合晶硅生產全流程特點，與保山職業(yè)學院共同設計了涵蓋化工工藝、設備維修、安全管理、智能控制四大核心模塊的課程體系。課程內容既包含生產工藝理論，也涵蓋設備實操維護、安全生產規(guī)范、智能產線基礎操作等實戰(zhàn)技能，全面覆蓋員工崗位履職與能力進階需求。
保山職業(yè)學院項目負責人表示，將以此次合作為契機，充分發(fā)揮院校在專業(yè)教學、師資力量上的優(yōu)勢，把專業(yè)知識與一線案例深度融合，確保員工聽得懂、學得會、用得上，助力云南通威打造產業(yè)人才培養(yǎng)標桿。同時，又能通過企業(yè)實踐場景反哺院校教學，在雙向協(xié)同聯(lián)動中提升學院教育水平，實現(xiàn) “校企雙贏”。
據(jù)悉，該項目落地后，將為公司培養(yǎng)一批符合產業(yè)發(fā)展需求的專業(yè)人才，進一步完善內部人才梯隊建設，提升員工隊伍整體素質，也為公司產能提升、技術升級提供堅實的人才保障，打造校企協(xié)同育人模式提供全新通威樣本。